Orientación Laboral: habilidades que marcarán diferencias en el mercado laboral del futuro
Redacción
EnMadrid Trabaja,Javier Peñaha dedicado la mesa de orientación laboral de esta semana a hablar sobre habilidades que marcarán diferencias en el mercado laboral del futuro.
La entrevista arranca con Raquel Valero, senior manager de Robert Walters, quien ha puesto el foco en una de las competencias clave que marcará el futuro del empleo: la capacidad de resolver problemas de forma eficaz.
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Además, Raquel ha explicado que, mientras la IA llega para ayudar y automatizar tareas, la inteligencia emocional es la que define lo más humano: la empatía, la gestión de las emociones y la capacidad de relacionarse con otros.
Según ha comentado, cuatro de cada diez habilidades cambiarán en los próximos años y aquellas vinculadas al bienestar, al autoconocimiento y al trato con las personas ganarán cada vez más peso.
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En este contexto, surge una brecha generacional. La generación Z y la alfa, demandan flexibilidad, bienestar y un nuevo enfoque del trabajo. Frente a ellas, muchos perfiles más veteranos no han desarrollado estas competencias emocionales porque antes no eran tan necesarias.
También ha intervenido Irene Lorenzo, de Cruz Roja Madrid y Laura Ramírez, de OrientaT. Han comentado la importancia del autoconocimiento, de identificar cuáles forman parte de la propia personalidad y cómo se adaptan a cada situación.
Puedes ver todos los sábados enTelemadridel programaMadrid Trabaja,presentado porErika Barrerasy escucharlo enOnda Madridde lunes a viernes a partir de las 15.00 horas, presentado porJavier Peña.