Entrevista a Ana Belén García, subdirectora general de Empleo de la Comunidad de Madrid

Se encadenan dos años seguidos con una subida interanual en el coste por empleado

Su salario promedio es más bajo que el de un español nativo, entre el 15 y el 35%

Tanto a efectos de cómputo de la jornada laboral como para el cobro de horas extraordinarias si rebasan 1.792 horas anuales o 160 cuatrisemanales

Este nuevo canal "viene a proteger a los informantes de infracciones, incluso a los anónimos, frente a las posibles represalias que puedan sufrir"

Según un informe de 'Great Place to Work', el 52% de los trabajadores cree que los ascensos no recaen en los que más lo merecen

1,65 millones de españoles con empleo aseguraron no haber trabajado ni un sola hora en la última semana, en la encuesta de Población Activa del INE del primer trimestre del año

Son 520.000 más que antes de la pandemia y afecta, sobre todo, al sector privado

El cabecilla era un empresario de la construcción, de origen pakistaní, que se dedicaba a emplear a otros pakistaníes que se encontraban en situación irregular

Entran en vigor los nuevos permisos temporales incluidos en la reforma de la ley del aborto aprobada el pasado febrero

Para hacerlo, las pacientes deberán contar con un diagnóstico médico de dismenorrea secundaria, es decir, una menstruación dolorosa asociada a diversas patologías

Entrevista con Fernando Calvo, director de People and Culture en Hays España

Nuestro país lidera el ranking europeo desde hace once años. Los expertos apuntan a una dependencia del sector servicios

Se trata de trabajadores con estudios superiores a los que exige el puesto que ocupan. La cifra media del 36% se eleva hasta casi el 50% en el sector de la hostelería y restauración

Un trabajador de 23 años presenta un pronóstico grave mientras que el otro, un varón de 29 años, ha sufrido heridas leves en las piernas

Directores de Recursos Humanos dudan de cómo funcionará la medida por la falta de personal en la Seguridad Social y por las particularidades de las pymes

El Instituto Nacional de la Seguridad Social deberá comunicar a la empresa por medios electrónicos, como máximo en el día hábil siguiente al de su recepción, los partes médicos de baja, confirmación y alta emitidos por los facultativos

El trabajador ya no estará obligado a entregar a la empresa su baja médica

El Gobierno cambia ciertos procesos de incapacidad temporal para agilizar trámites