Claves de la búsqueda de empleo para personas con discapacidad

  • Entrevista a Edel González, coordinadora de operaciones de Inserta Empleo

La entrevista de nuestro último programa la hemos dedicado a uno de los grandes retos del mercado laboral: la inclusión de las personas con discapacidad. En la Comunidad de Madrid, solo un 40% de ellas tiene empleo, frente al 80% de la población general.

Para abordar cómo mejorar esta situación, hemos contado con la presencia de Edel González, coordinadora de Operaciones de Inserta Empleo de la Fundación ONCE.

González ha recordado que el primer paso para acceder a oportunidades laborales es tramitar el reconocimiento oficial de la discapacidad. Este proceso se realiza en los centros base de la Comunidad de Madrid y permite acceder a ventajas específicas.

La formación es otro pilar esencial. Según datos de 2023, el 20% de las personas con discapacidad tiene estudios primarios o inferiores.

El tercer consejo es buscar orientación en entidades especializadas, que ofrecen acompañamiento personalizado durante todo el proceso de inserción laboral.

En caso de discapacidad sobrevenida, la especialista ha insistido en que existen recursos reales para reorientar la carrera y adaptarse a nuevas capacidades mediante formación y apoyo continuo.

Por último, González ha subrayado el papel de los Centros Especiales de Empleo, donde al menos el 70% de la plantilla está compuesta por personas con discapacidad. Son empresas productivas y, al mismo tiempo, modelos de inclusión e innovación.

Puedes ver todos los sábados en Telemadrid el programa Madrid Trabaja, presentado por Erika Barreras y escucharlo en Onda Madrid de lunes a viernes a partir de las 15h, presentado por Javier Peña.

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