Un grupo de 24 vecinos de la Cañada Real Galiana ha acudido a una oficina de empleo en Vallecas con la esperanza de cambiar sus vidas. Han sido convocados para participar en 'Aula Emplea', una firme iniciativa impulsada por la Comunidad de Madrid que busca brindar una oportunidad real de integración social y laboral a personas en situación de vulnerabilidad.
El objetivo principal de los candidatos es claro: demostrar que tienen talento, competencias y muchas ganas de trabajar, rompiendo así los estigmas y prejuicios. "Que vean que en la Cañada no somos brutos ni ogros, que trabajamos y tenemos una vida normal como cualquier otro ciudadano", defiende uno de los participantes, reflejando el deseo generalizado de salir adelante.
El proceso de selección del programa está perfectamente estructurado. En un primer momento, las empresas participantes explican a los asistentes los puestos vacantes, sus valores corporativos y las opciones de desarrollo profesional. A continuación, se pasa a una dinámica de entrevistas rápidas de apenas 10 minutos por persona. Por parte de las compañías, la disposición es total: buscan valorar la actitud y las ganas de los candidatos independientemente de su riesgo de exclusión o procedencia, con el fin de darles una oportunidad de vida.
Entre los aspirantes se encuentran perfiles como los de Xiomara, Abraham, Crisleni o Alba. El caso de esta última, una joven de 23 años y madre de tres hijos, ha sido uno de los grandes éxitos de la jornada. Tras su entrevista con la incineradora de Valdemingómez, Alba logró salir de la oficina con un contrato asegurado para empezar a trabajar el 20 de mayo. "Esta mañana venía sin nada y he salido con el trabajo", relata emocionada.
Un éxito rotundo que también ha compartido Saíd, otro de los participantes que ha conseguido un empleo con fecha de inicio el 16 de mayo.
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