Empleo en Acnur: captadores de fondos, teleoperadores y expertos en marketing

El comité español de ACNUR (la agencia de la ONU para los refugiados) tiene activas diversas vacantes orientadas a fortalecer su misión de sensibilizar, movilizar recursos y proteger a las personas desplazadas.

Adina Stangaciu, responsable de selección del comité español de Acnur, ha detallado las principales necesidades de contratación de la organización. El objetivo de estas ofertas de trabajo es incorporar talento que ayude a recaudar fondos para mejorar la vida de quienes han tenido que dejarlo todo atrás.

Dentro de su estrategia de sensibilización, la ONG busca teleoperadores para su campaña de captación de nuevos socios. Se ofrecen puestos en turno de tarde, un horario ideal para compaginar el empleo con los estudios, la vida familiar u otras actividades.

Por otro lado, ACNUR está formando equipos de recaudación Face to Face para trabajar dialogando directamente con donantes en espacios públicos, ferias y mercadillos. Estas vacantes se distribuyen por toda la Comunidad de Madrid, abarcando la zona centro, el norte (San Sebastián de los Reyes y Tres Cantos) y municipios como Majadahonda y Las Rozas.

Conectar con los donantes exige un perfil específico. Stangaciu destaca que se requiere trabajar en un entorno profesional donde primen la comunicación, la resiliencia, la empatía y la conciencia social.

Más allá del trato directo en la calle o al teléfono, ACNUR también ofrece empleo para perfiles técnicos. Actualmente requieren especialistas en marketing y comunicación digital, así como expertos en fundraising relacional enfocados en grandes donantes y legados solidarios. Su misión será desarrollar alianzas sólidas y acercar las historias de los refugiados a la base social de la entidad.

Las personas interesadas en sumarse a la organización pueden consultar todos los detalles de las vacantes y enviar su currículum a través de la página web oficial, accediendo directamente al apartado "Trabaja con nosotros".

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