Descubre si es legal que te registren en el trabajo y las nuevas multas por la inteligencia artificial

Juanma Ortiz, abogado de Asnala, resuelve las dudas acerca de en qué profesiones se puede registrar el bolso, la taquilla o el coche a algún empleado.

Por otro lado, la Audiencia Nacional ha anulado los registros diarios de bolsos y taquillas de los empleados de una conocida empresa textil al considerar que vulneraban su derecho a la intimidad.

La sentencia recuerda que solo pueden realizarse inspecciones cuando existan sospechas justificadas, sean proporcionales y respeten las garantías legales establecidas en el Estatuto de los Trabajadores.

También hemos hablado de la nueva normativa europea sobre inteligencia artificial, en vigor desde agosto de 2026, obliga a las empresas a informar cuando un usuario interactúa con un chatbot y a identificar los contenidos generados mediante IA.

Además, prohíbe prácticas como la manipulación de personas o el análisis de emociones en el ámbito laboral y educativo.

El incumplimiento de estas normas puede acarrear multas de hasta 35 millones de euros o el 7 % de la facturación mundial de la empresa.

Aunque la Unión Europea ha retrasado hasta 2027 algunas exigencias para los sistemas de alto riesgo, las compañías siguen siendo responsables del uso de estas herramientas.

En la práctica, las empresas deberán reforzar la supervisión de los sistemas de inteligencia artificial que utilizan y controlar el uso de plataformas externas por parte de sus empleados para evitar posibles sanciones.

Puedes ver todos los sábados en Telemadrid el programa Madrid Trabaja, presentado por Erika Barreras y escucharlo en Onda Madrid de lunes a viernes a partir de las 15.00 horas, presentado por Javier Peña.

Y, además, puedes seguirnos en nuestras redes sociales: en Twitter, en Facebook , en Instagram, en TikTok y en LinkedIn.