Madrid ya ha aprobado el calendario laboral de 2023 fijando los festivos nacionales y los de la propia Comunidad de Madrid, a los que se tendrían que sumar las dos jornadas festivas que aplican los ayuntamientos de cada localidad.
Son festivos son los siguientes
- Viernes 6 enero - Epifanía del Señor
- Lunes 20 marzo - San José
- Jueves 6 de abril - Jueves Santo
- Viernes 7 de abril - Viernes Santo
- Lunes 1 de mayo - Día del Trabajo
- Martes 2 de mayo- Día de la Comunidad de Madrid
- Martes 15 agosto - Asunción de la Virgen
- Jueves 12 octubre - Día de la Hispanidad
- Miércoles 1 noviembre - Todos los Santos
- Miércoles 6 diciembre - Día de la Constitución
- Viernes 8 diciembre - Día de la Inmaculada Concepción
- Lunes 25 diciembre - Navidad
En Madrid capital, serán festivos también el lunes 15 de mayo y el jueves 9 de noviembre.
Así las cosas, la Comunidad de Madrid contará en 2023 con un puente de cuatro días en mayo -al caer el Día del Trabajador y la festividad autonómica en lunes y martes-. El puente de la Inmaculada, en diciembre, encadenará cinco -a excepción del día 7 que será laborable-.
El festivo de San José pasará al lunes 20 de marzo, al caer el 19 en domingo.
La competencia para fijar el calendario de festivos no laborables corresponde al Consejo de Gobierno, si bien esta cuestión se somete a consulta a los grupos parlamentarios representados en la Asamblea de Madrid, además de otras entidades e instituciones económicas y sociales más representativas de la región.
El Decreto aprobado será remitido al Estado antes del 30 de septiembre, con las 12 fechas fijas, y a las que cada ayuntamiento de la región incorporará las que les corresponden.
