Coca-Cola reabre Fuenlabrada como centro logístico e industrial tras la sentencia del ERE

820 trabajadores de la planta madrileña tendrán la posibilidad de reincorporarse al centro

Los sindicatos rechazan la reapertura de la planta de Coca-Cola si no es en las mismas condiciones que antes

madrid

| 22.05.2015 - 14:07 h
REDACCIÓN

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Coca-Cola Iberian Partners reabrirá la planta de Fuenlabrada como centro DE operaciones industriales y logísticas, que dará soporte a la red nacional de la compañía en cumplimiento de la sentencia que anulaba el Expediente de Regulación de Empleo (ERE).

En concreto, un total de 820 trabajadores de la planta madrileña tendrán la posibilidad de reincorporarse al centro de trabajo, según han informado a Europa Press en fuentes cercanas a la compañía.

El embotellador único de Coca-Cola en España ha informado en un comunicado que en las reuniones con los representantes sindicales se ha tratado la reapertura del centro madrileño, una de las cuatro plantas que había cerrado con el ERE, como centro industrial, así como el inicio de las acciones necesarias para restablecer dicho centro.

Respecto a los empleados afectados por el cierre de otras fábricas, que ya no existen como las Asturias, Palma de Mallorca y Alicante, se estudiarán las posibilidades para su reincorporación a los centros de trabajo de su misma ciudad que mantienen su actividad actualmente.

LOS SINDICATOS RECHAZAN LA REAPERTURA DE LA PLANTA SI NO ES EN LAS MISMAS CONDICIONES QUE ANTES

Los sindicatos mayoritarios Comisiones Obreras y UGT rechazan la reapertura de la planta de Coca-Cola Iberian Partners en Fuenlabrada que ha anunciado este viernes la compañía si no se mantiene la misma labor productiva que había antes del cierre en marzo de 2014.

La empresa ha informado en un comunicado que la planta se reabrirá como centro de operaciones industriales y logísticas, dando soporte a la red nacional de la compañía, pero abandonando su labor productiva como embotelladora, algo que las organizaciones sindicales rechazan.

"La sentencia dice que nos tenemos que incorporar a nuestro puesto de trabajo en las condiciones que teníamos con anterioridad, por lo que tiene que ser un centro productivo. Si las líneas de producción no existen, no pueden incorporarse los trabajadores de las líneas de producción, de forma que no se puede dar cumplimiento a la sentencia", ha declarado a Europa Press el portavoz de CC.OO. en la planta, Juan Carlos Asenjo, en alusión a la sentencia de la Audiencia Nacional y ratificada por el Tribunal Supremo.

"Están presionando para que aceptemos una recolocación diferente para activar el consumo, pero no vamos a aceptar ningún proyecto industrial alternativo", ha afirmado Asenjo, que ha asegurado que "el conflicto continúa", por lo que se mantendrá el campamento instalado frente a la planta y se mantiene la convocatoria de una manifestación por esta cuestión esta tarde a las 19.00 horas en la Puerta del Sol.

Por su parte, el portavoz de UGT en la compañía, José María González, ha indicado que están estudiando el plan industrial de la empresa, pero que piden que "se abran las líneas de producción, si no son las 11 que había antes, pues seis o siete", pero que la prioridad es que haya "despidos cero".